Recruit
AND CHILLではこれからAND CHILLを一緒に育ててくれるスタッフを募集しています
・アシスタント(中途アシスタント歓迎。2025年度新卒もお問合せ下さい)
1〜2名
・スタイリスト
業務委託
1〜2名程度
人数制限がありますので、気になる方は見学やお話だけでもお早めに！！
柔軟なサロンです！
いわゆる体育会系と称される厳しい環境であったり、業務委託、シェアサロンなど様々な環境で働いていた経験があります
こんな労働環境で悩んでませんか？
☑︎お休みが少ないし、土日も休みたいけど基本的にはダメ☑︎先輩や後輩など上下関係、人間関係で悩んでいる
☑︎営業後、休日も練習会や講習でプライベートの時間がない
☑︎フリーランスに興味があるけど、集客・将来が不安
☑︎安売り店、低単価のメニューで売り上げがあがらない
☑︎意味があるのかよく分からないルール、縛りが多い
☑︎仕事もプライベートも充実させたい
一生1人で続けていく事への不安がある
単価の安い業務委託サロンでは、集客力はあるけど単価が安く、とにかく数をこなさないと給料が増えない為
体力面での負担が大きい
そして何より高いクオリティを保つのが大変で
お客様も価格を重視しているためリピート率が低くなりがち
これまでは正社員のスタッフさんがメインでしたが、業務委託やフリーランスでの所属の募集です♪
スタイリスト様についてはメインは業務委託での契約です
僕自身業務委託やフリーランスでの働き方の経験があるので、それぞれのメリットデメリットは実感としてあります
業務委託
メリット
・集客は会社任せ
・材料は会社負担
・ある程度の保証
デメリット
・単価が安い
・売上、報酬が上がりにくい
・流れ作業になりがちでモチベーションを保つのが大変
・意外と出勤、勤務の縛りがある
フリーランス
メリット
・完全自由
・歩合率が高い
・独立したという肯定感が上がる
・人間関係の悩みなどが少ない
デメリット
・集客サポートなしなので顧客様がいないとかなり苦しい
・材料は自己負担
・色々な面でサポートなし
そこでAND CHILLでは、、
・集客サポートあり
・個人ブランディングなどのサポート
・単価が高い
・出勤自由
・月額利用料なし
・材料等は会社が用意
・フリーランス並みの高歩合率
・最低限のサポートあり
月額サロン利用料なし
フリー40% 指名60% 60万円を超えると70%
ホットペッパーやその他ポータルサイト使い放題
材料費は売り上げの6%〜8%程度（月によって変動、平均は７％）
出勤自由
サロン平均単価¥12000
集客、ブランディング、活動面のサポートあり
最低保証あり(出勤日数の縛りあり)
役職手当あり
正社員への契約変更可
仕事もプライベートも充実させて
心から仕事が楽しめる！と言うのが会社の目指す形です
一緒に成長、そして一緒にステージを上がっていきませんか？
お気軽にご相談ください
それぞれの働き方に必ず良い面悪い目が存在します
あなたの力
あなたの考え
あなたの想い
サロンのコンセプト
仕事が充実すれば、休みも充実する。
休みが充実すれば、仕事が楽しくなる。
仕事が楽しくなれば、クオリティが向上する。
クオリティが向上すると言う事は、お客様に還元できる。
お客様の満足度が上がると言う事は、お店、会社の価値が上がる。
会社の価値が上がれば、スタッフへの還元もたくさん出来る。
そうする事で生活が充実出来る。
AND CHILLの待遇面
【給与】
・スタイリスト（業務委託）
月額利用料等は一切無し
技術売上（フリー）40%
技術売上（指名）60～70%（指名売上70万円を超えたら70％へアップ）
店販売上10%
ホットペッパー等のポータルサイト利用可能
材料費は利用月のお店全体の売上と材料費の割合で請求させて頂きます（平均７〜８％程度）
（材料持ち込み自由！もちろん請求なし）
その他記載されていない事項についてはお問合せください（むしろ教えて下さいw）
ショートやボブのお客様に多数ご支持頂いています。得意な方や武器にしたい方におすすめサロンです
もちろん技術サポートや共有もさせていただきます！！
顧客様が少なくても安心してスタート出来ます！
新しい繋がり方、あなたらしい働き方をサポートします
・アシスタント
基本給190,000円〜220,000円
＋歩合給(施術料金の10%)
デビュー前でもジュニアスタイリストやカラーリストとして、
合格したカットスタイルのみでお客様の入客が出来ます！（指名のみ）
もちろん技術歩合10%がお給料にプラスされます！
＋店販手当(10%)
新卒の場合最短２年以内にはデビューできるカリキュラム。
中途採用の場合も能力を考慮し、技術はしっかり学びながらジュニアスタイリストとして実績を積みながら学び
最短でデビューできるようにカリキュラムを作成
マンツーマンで基本をしっかりと学び、土台作りをしてその子の能力に合わせて強みや個性を伸ばす教育を積極的に行います
下積みも大切ですが、実績や経験値がとても重要なので
デビューすることを大きな目標にせず、その先の売れる美容師に最短で目指せるよう全力でサポートします
【待遇】
スタイリスト
自由出勤
最低保証あり（規定あり）
集客やブランディングのサポート
技術サポートあり
任意での保険等加入可能
役職手当
社員旅行、社内イベントなど
アシスタント
完全週休2日 【月8日休み】(月休10日を目指しています)火曜定休なので４〜５日＋希望休３〜４日
【他店と違う取り組み】
【ここが凄い】
・１ヶ月のご新規様平均６０名！（一番下のプランです）
・ホットペッパー総PV数平均35,000回（一番下のプランで、一番上のプランと同等の数字）
・一番下のプランながらショート、ボブのキーワード検索渋谷エリア251件中１〜３番目の表示（試しに検索してみて下さい）
・リピート率を上げるためのツール（内緒のやつw）
・SNSは頑張らなくても程々で指名が増える（苦手な方大歓迎♪）
広告費を最小限に抑えつつ、効果を最大限に出しています
費用を抑えている分、皆様に！！
顧客様が少なくてもチャンスしかありません
更に長く支持されるための技術やノウハウを惜しみなくレクチャーします！
一生愛される勝手に売れる美容師を目指しませんか？
【その他】
遅め出勤、早上がりも相談可能
集客、ブランディング、技術向上サポート
外部講習の受講料援助、資格取得補助など
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